OBIECTIVELE CURSULUI: La finalul formarii, participantii vor fi capabili sa: • utilizeze instrumente specifice pentru imbunatatirea planificarii, organizarii si controlului activitatilor proprii • identifice solutii pentru problemele si provocarile legate de timp cu care se confrunta • imbunatateasca modul de organizare personala, fixarea obiectivelor, prioritizare a activitatilor personale si profesionale • descopere surse de stres…
DetailsMANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE contractul individual de munca 1. Incheierea, contractului individual de munca 2. Executarea contractului individual de munca 3. Modificarea contractului individual de munca 4. Suspendarea contractului individual de munca 5. Incetarea contractului individual de munca 6. Preavizul si demisia 7. Contractul individual de munca pe perioada determinata 8. Contractul individual de munca cu…
DetailsNECESITATEA CURSULUI In conformitate cu prevederile art. 4 alin. (2) lit. a) din Ordonanta Guvernului nr. 119/1999[1] – act normativ cu putere de lege – conducatorul fiecarei entitati publice trebuie sa evalueze sistematic si sa mentina, la un nivel considerat acceptabil, riscurile asociate structurilor, programelor, proiectelor sau operatiunilor. Prin urmare, ordonanta prevede obligatia conducerii entitatilor publice de…
DetailsNOU!!! INSTRUCTIUNE nr. 2 a Presedintelui Agentiei Nationale pentru Achizitii Publice emisa in aplicarea prevederilor art. 178 si art. 179 lit. a) si b) din Legea nr. 98/2016 privind achizitiile publice, cu completarile ulterioare, respectiv a prevederilor art. 191 si art. 192 lit. a) si b) din Legea nr. 99/2016 privind achizitiile sectoriale Introducere…
DetailsTEMATICA CURSULUI: 1. Noutati ale reglementarii raporturilor de munca 1. Decizii pronuntate de Inalta Curte de Casatie si Justitie pentru dezlegarea unor chestiuni de drept. 2. Decizii ale Curtii Constitutionale. 3. Unificarea interpretarilor unor texte din legislatia muncii – prin recursuri in interesul legii 4. Modificari ale actelor normative ce privesc raporturile de munca 2. …
DetailsDESCRIERE CURS: Rapoartele recente ale institutiilor europene arata ca frauda si coruptia asociate achizitiilor publice sunt probleme semnificative si actuale ale Romaniei. Cursul isi propune ca, in principal prin intermediul studiilor relevante de caz, sa ofere participantilor competente solide in ceea ce priveste identificarea si investigarea indiciilor de frauda si coruptie asociati achizitiilor publice, precum…
DetailsPRINCIPII GENERALE PRIVIND CORECTIILE FINANCIARE: • Momente-cheie in accesarea, utilizarea si absorbtia fondurilor europene – perioada de dinaintea semnarii contractului de finantare, implementarea si postimplementarea – reguli si eventuale puncte nevralgice. • Sanctionarea neregulilor si a fraudelor – corectiile/ reducerile financiare si aspecte penale – legislatie si hotarari judecatoresti, exemple practice. • Nereguli si fraude…
DetailsGRUPUL TINTA: Angajati din mediul public si privat. Persoane de executie si de conducere cu responsabilitati in gestiunea resurselor umane la nivelul organizatiilor. Cursul aduce ca noutate, analiza celor mai recente modificari legislative la Codul muncii, care vor sprijini participantii in insusirea si aplicarea acestora in domeniul managementului resurselor umane de top. • Conceptul de…
DetailsDESCRIEREA CURSULUI: Cursul isi indreapta atentia catre: auditori interni si externi, experti achizitii publice, controlori financiari, evaluatori, manageri, strategii privind politicile organizatiei, avocati, specialisti in achizitii publice, pentru a face fata provocarilor din medii ale achizitiilor publice, beneficiind de experienta lectorului privind asigurarea unui bun raport cost-beneficiu. TEMATICA: Structurarea auditului achizitiilor publice pornind de la…
DetailsCe este controlul financiar preventiv? – definitia controlului financiar preventiv; – controlul financiar preventiv – parte integranta a sistemului de control intern/mangerial; – vocabular minimal de control financiar preventiv (terminologie specifica); – cadrul legislativ al controlului financiar preventiv; – principalele modificari aduse cadrului normativ in anul 2014; – scopul controlului financiar preventiv; – obiectul controlului…
DetailsCAPITOLUL I – Introducere in Auditul Intern – Definitii si abordari (audit intern, audit operational); – Independenta si obiectivitate; – Activitatea de asigurare si consultanta; – Auditul operational vs. alte tipuri de audit; – Studiu de caz CAPITOLUL II – Modelul de audit intern – Elementele structurii standardelor IPPF; – Codul de Etica – principii:…
DetailsAplicatii practice si studii de caz ce vor ilustra temele tratate prin alternarea elementelor reglementate cu cele practice. Implementarea si stadiul sistemului national de raportare FOREXEBUG; Noutati privind sistemul de raportare al institutiilor publice. Standarde Europene de Contabilitate pentru Sectorul Public (EPSAS). Intocmirea si depunerea situatiilor financiare in anul 2016 – particularitati in aplicarea Normelor…
DetailsDESCRIEREA CURSULUI: Cursul îşi îndreaptă atenţia către: auditori interni şi externi, experţi achiziţii publice, controlori financiari, evaluatori, manageri, strategii privind politicile organizaţiei, avocaţi, specialişti în achiziţii publice, pentru a face faţă provocărilor din medii ale achiziţiilor publice, beneficiind de experienţa lectorului privind asigurarea unui bun raport cost-beneficiu. TEMATICA: Structurarea auditului achiziţiilor publice pornind de la…
Details• Norme si prevederi legale privind gestionarea si arhivarea documentelor pe domenii de activitate; Normele privind arhivarea si pastrarea registrelor de contabilitate si a celorlalte documente financiar-contabile, aprobate prin OMFP nr. 2634/2015, in vigoare de la 1 ianuarie 2016. • Crearea si clasificarea documentelor, procedurile de lucru si circuitul documentelor pentru fiecare organizatie in parte,…
DetailsIntroducere – Prezentare generala asupra noul cadru legislativ (legislatie primara, secundara, tertiara (instructiuni), notificari emise in aplicarea noii legislatii). • Responsabilitatile compartimentului intern specializat in domeniul achizitiilor de achizitii si implicarea celorlalte compartimente din cadrul autoritatii contractante). • Serviciile auxiliare achizitiei. Etapele Procesului de Achizitie Publica – Planificarea (modul in care se planifica achizitiile publica…
DetailsMANAGEMENTUL RESURSELOR UMANE CONTRACTUL INDIVIDUAL DE MUNCA 1. Incheierea, contractului individual de munca 2. Executarea contractului individual de munca 3. Modificarea contractului individual de munca 4. Suspendarea contractului individual de munca 5. Incetarea contractului individual de munca 6. Preavizul si demisia 7. Contractul individual de munca pe perioada determinata 8. Contractul individual de munca cu…
DetailsOBIECTIVELE CURSULUI: 1. Informare si dezbatere asupra cadrului programatic si legislativ, national si european in procesul de accesare a fondurilor europene; 2. Analiza posibilitatilor de accesare a fondurilor europene la nivelul organizatiilor pentru perioada 2007 – 2014. Pregatirea procesului de accesare si initierea proiectului. 3. Cunoastera proceselor de scriere, evaluare, contractare si implementare ale unui…
Details
Vineri, 19 mai 2017, la Bucuresti a avut loc Conferinta Nationala cu tema „NOUTATI SI BUNE PRACTICI IN DOMENIUL ACHIZITIILOR PUBLICE. ACHIZITIA PUBLICA – O PROVOCARE PERMANENTA!” organizata de ATC training. Evenimentul s-a desfasurat la Athenee Palace Hilton – sala Le Diplomate si a adunat peste 120 de specialisti in domeniu, care pe parcursul intregii…
DetailsIntroducere – Prezentare generala asupra noul cadru legislativ (legislatie primara, secundara, tertiara (instructiuni), notificari emise in aplicarea noii legislatii). • Responsabilitatile compartimentului intern specializat in domeniul achizitiilor de achizitii si implicarea celorlalte compartimente din cadrul autoritatii contractante). • Serviciile auxiliare achizitiei. Etapele Procesului de Achizitie Publica – Planificarea (modul in care se planifica achizitiile publica…
DetailsGRUP TINTA: Cursul se adreseaza atat personalului cu functii de conducere, cat si celui de executie din cadrul entitatilor publice, avand drept scop furnizarea competentelor necesare proiectarii, implementarii si mentinerii unui sistem de control intern/managerial modern si ,,inteligent”, adaptat specificului entitatii publice. De asemenea din grupul tinta fac parte auditorii, managerii, persoanele cu atributii de…
Details
