CODUL MUNCII 2017 – Curs practic privind aplicarea legislatiei muncii in relatiile de munca

1.     Noutati ale reglementarii raporturilor de munca

1. Decizii pronuntate de Inalta Curte de Casatie si Justitie pentru dezlegarea unor chestiuni de drept.

2. Decizii ale Curtii Constitutionale.

3. Unificarea interpretarilor unor texte din legislatia muncii – prin recursuri in interesul legii

4. Modificari ale actelor normative ce privesc raporturile de munca

2.     Discutii practice privind incheierea si executarea contractului individual de munca

1. Incheierea CIM – partea legala, obligatia de informare a CIM, conditii de valabilitate a CIM

2. Perioada de proba si stagiul

3. Clauze ce pot fi negociate in CIM

4. Clauze nelagale

5. Timp de munca, concediul de odihna – programare si plata

3.     Discutii practice privind modificarea si suspendarea contractului individual de munca

2. Cauze de suspendare a CIM

4.     Discutii practice privind incetarea contractului individual de munca

1. Cauze de incetare de drept a CIM

2. Concedierea – cazuri si preaviz.

5. Demisia, preavizul si obligatiile angajatorului in ce priveste demisia salariatului.

5.     Discutii practice privind raspunderea juridica

1. Raspunderea disciplinara: regulamentul intern – redactare si norme obligatorii, abaterile discialinare, convocarea salariatului, cercetarea si decizia de sanctionare – inregistrare, efecte si termene.

2. Raspunderea pentru daune – posibilitatea recuperarii prejudiciului, retinerile din salariu, termene

6.     Discutii practice privind jurisdictia muncii    

1. Contestarea deciziilor si reintegrarea salariatului

2. Instantele competente si modul de solutionare a litigiilor

7.     Discutii si analize pe cazuri